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L'intelligence artificielle (IA) a un immense potentiel pour transformer notre fa莽on de faire des affaires et de fournir des produits et services aux clients. En fait, elle a d茅j脿 am茅lior茅 notre utilisation des m茅dias sociaux, des services bancaires, des achats en ligne et des appareils intelligents. Aliment茅es par des algorithmes, les 茅quipes peuvent int茅grer l'IA dans leur flux de travail pour rendre les processus plus efficaces.

Les dirigeants, 脿 leur tour, peuvent donner 脿 leurs 茅quipes les moyens d'exp茅rimenter l'IA, en adoptant un 茅tat d'esprit de croissance pour explorer l'IA g茅n茅rative afin de trouver des solutions. Ils peuvent inspirer les membres de l'茅quipe et les coll猫gues 脿 adopter l'IA et 脿 d茅velopper des comp茅tences en leadership.

Dans cet article, nous vous expliquerons comment poursuivre un m茅tier de l鈥橧A et former votre 茅quipe 脿 l'IA en commen莽ant l脿 o霉 vous 锚tes, en int茅grant l'IA dans votre 茅quipe et en d茅veloppant les comp茅tences n茅cessaires pour vous lancer dans cette discipline tr猫s demand茅e.

Commencez votre m茅tier de l鈥橧A l脿 o霉 vous 锚tes

Avec la popularit茅 croissante de l'IA et la diffusion d'outils comme ChatGPT pour un usage public, il existe de nombreuses opportunit茅s d'int茅grer l'IA dans votre carri猫re. Commencez par faire des recherches. Si votre entreprise est ouverte 脿 l'exp茅rimentation d'outils d'IA, utilisez-les pour am茅liorer votre travail quotidien, que vous soyez dans la conception UX, le marketing ou la finance.

En tant que leader, adoptez un 茅tat d'esprit de croissance. Donnez 脿 votre 茅quipe les moyens d'exp茅rimenter avec les outils d'IA. Mettez-vous 脿 niveau sur les connaissances du secteur. 脡ventuellement, vous pourriez cr茅er un poste dans votre 茅quipe d茅di茅 脿 l'IA, comme un formateur en IA, un ing茅nieur de prompts ou un cr茅ateur de contenu.

D'autre part, si vous 锚tes un membre d'茅quipe int茅ress茅 par la poursuite de l'IA comme parcours professionnel, vous pouvez commencer 脿 d茅finir votre trajectoire en utilisant l'IA au sein de votre 茅quipe. Ensuite, d茅cidez quelle fonction ou quel r么le vous aimeriez jouer dans l'IA. Quels r么les existent dans l'IA ? Avez-vous des comp茅tences transf茅rables ? Commencez 脿 mener des entretiens d'information avec des personnes occupant des postes que vous trouvez int茅ressants.听

Comment int茅grer l'IA dans votre carri猫re

Un bon point de d茅part pour orienter votre m茅tier de l鈥橧A est de l'int茅grer dans votre travail actuel. C'est une tactique utile pour entrer dans n'importe quelle discipline, mais elle est particuli猫rement pertinente pour l'IA qui est adopt茅e dans les m茅dias 脿 travers les industries.

Tous les outils d'IA ne se valent pas. Si vous 锚tes un designer graphique ou industriel, ou si vous occupez un poste o霉 vous devez cr茅er des concepts cr茅atifs 脿 partir de z茅ro, exp茅rimentez le g茅n茅rateur d'images IA DALL-E. Si vous 锚tes r茅dacteur de contenu, vous pourriez utiliser ChatGPT pour stimuler votre m茅moire comme outil de brainstorming.

Commencez par l'IA g茅n茅rative

L'IA alimente les algorithmes d'apprentissage automatique derri猫re votre 茅coute Spotify, mais l'IA g茅n茅rative utilise des donn茅es introduites pour cr茅er des r茅sultats bas茅s sur des invites. Avec l'IA g茅n茅rative, vous pouvez concevoir des invites pour obtenir exactement le r茅sultat souhait茅.

Exemples d'IA au travail

Pour vous donner quelques id茅es sur la fa莽on dont des fonctions sp茅cifiques utilisent l'IA dans diff茅rentes industries, jetez un coup d'艙il 脿 ces exemples.

Automatisation des t芒ches : L'IA peut automatiser des t芒ches r茅p茅titives et presque impossibles 脿 r茅aliser manuellement pour les employ茅s. Cela lib猫re du temps pour que les employ茅s puissent travailler sur des t芒ches plus complexes, cr茅atives et agr茅ables. Dans les services client, les chatbots IA simulent l'exp茅rience de parler 脿 un v茅ritable agent pour g茅rer les demandes et requ锚tes simples des clients.

Analyse de donn茅es et prise de d茅cision : Les algorithmes peuvent 锚tre programm茅s pour collecter, trier et analyser rapidement et avec pr茅cision de grandes quantit茅s de donn茅es. Les data scientists et les analystes d'affaires peuvent utiliser ces donn茅es pour 茅laborer des insights et des mod猫les qui orientent les d茅cisions commerciales. Les donn茅es sont souvent utilis茅es dans l'analyse des risques, l'茅tude de march茅, la pr茅vision des tendances et plus encore, dans des industries aussi vari茅es que les soins de sant茅, le commerce de d茅tail et les m茅dias.

Personnalisation : Vous connaissez peut-锚tre la capacit茅 de Netflix 脿 sugg茅rer quelle 茅mission de t茅l茅vision vous pourriez vouloir regarder ensuite. L'IA peut personnaliser les exp茅riences en analysant votre comportement et vos pr茅f茅rences pour fournir des recommandations. Bien que cela soit plus courant avec les services de streaming et les achats en ligne, les sp茅cialistes du marketing sur les r茅seaux sociaux peuvent 茅galement suivre vos donn茅es sur Instagram, par exemple, pour vous proposer des recommandations bas茅es sur vos recherches r茅centes en ligne.

Consid茅rez votre r么le et la mission de votre 茅quipe pour d茅cider si vous pouvez int茅grer l'IA dans vos t芒ches quotidiennes.

Comment former votre 茅quipe 脿 devenir des leaders en IA

Maintenant, vous vous demandez probablement comment d茅velopper vos comp茅tences pour vous pr茅parer, vous et votre 茅quipe, 脿 l'avenir de l'IA. Voici un guide 茅tape par 茅tape pour prendre les devants en mati猫re d'IA afin de former les membres de votre 茅quipe, notamment comment leur donner les moyens de poursuivre l'IA dans leur r么le actuel ou dans leur carri猫re, pour devenir des leaders en IA.

1. Soyez ouvert 脿 l'intelligence artificielle

Pour adopter pleinement l'intelligence artificielle, il est n茅cessaire de d茅velopper des comp茅tences professionnelles, 茅galement connues sous le nom de comp茅tences comportementales. Vous pourriez encourager votre 茅quipe 脿 suivre des cours ou des ateliers dans les domaines suivants :

• 脡coute active

• 础诲补辫迟补产颈濒颈迟茅

• Communication

• 颁谤茅补迟颈惫颈迟茅

• Pens茅e critique

• Empathie

• Leadership

• Organisation

• R茅solution de probl猫mes

• 顿茅产谤辞耻颈濒濒补谤诲颈蝉别

• Pens茅e strat茅gique

• Travail d'茅quipe

• Gestion du temps

En tant que leader, vous pouvez donner un bon exemple 脿 votre 茅quipe. D茅velopper des comp茅tences comportementales est efficace pour la consolidation d'茅quipe, car cela favorise la confiance, permettant l'innovation et la cr茅ativit茅.

脢tre ouvert 脿 l'IA exige des 茅quipes qu'elles vivent des 茅checs et des revers 鈥� parfois, peaufiner la bonne invite pour ChatGPT demande plus d'茅nergie qu'une s茅ance de brainstorming. Mais parfois, trouver une solution aliment茅e par l'IA pour des insights de donn茅es pourrait d茅bloquer l'avenir d'un produit.

2. Exp茅rimentez avec des outils d'IA

Permettez 脿 votre 茅quipe d'exp茅rimenter avec des outils d'IA. Suite au d茅veloppement des comp茅tences professionnelles et d'un 茅tat d'esprit de croissance, vous pouvez encourager la r茅solution de probl猫mes avec l'aide de l'IA.

• Zoom AI Companion : Fonctionnalit茅s aliment茅es par l'IA pour les visioconf茅rences qui peuvent r茅sumer les r茅unions en temps r茅el, ainsi qu'initier des sessions de brainstorming bas茅es sur des invites en utilisant un outil de tableau blanc. Il peut ensuite r茅diger des e-mails bas茅s sur ces conversations et d茅velopper les ordres du jour des futures r茅unions, le tout en collectant des donn茅es 脿 partir du chat et de la r茅union.

• ChatGPT : Saisissez une invite dans ChatGPT pour commencer l'茅bauche d'un plan de marketing de contenu, ou saisissez un document et demandez 脿 ChatGPT de le r茅sumer. Les possibilit茅s sont infinies, bien que cela puisse n茅cessiter un certain temps pour saisir et inciter le mod猫le GPT-4 脿 fournir ce que vous voulez. Cela peut 锚tre utilis茅 dans tous les d茅partements et industries.

• Canva Pro : Bien qu'il existe d'autres g茅n茅rateurs d'IA, comme DALL-E, qui peuvent g茅n茅rer des images, Canva Pro va plus loin en vous aidant 脿 cr茅er des flyers, des pr茅sentations et des publications sur les r茅seaux sociaux. Comme sa version r茅guli猫re non-IA, Canva Pro dispose d'outils pilot茅s par l'IA qui peuvent 茅diter, effacer et concevoir selon vos souhaits.

• Otter.ai : 脡liminez l'ennui de la transcription d'entretiens et de r茅unions avec Otter.ai, qui vous permet d'importer un enregistrement audio et le transcrira pour vous en quelques minutes.听

3. D茅veloppez des comp茅tences en IA pour votre industrie ou secteur

Ensuite, vous voudrez d茅velopper les comp茅tences en IA appropri茅es pour votre industrie ou secteur. Que vous enrichissiez votre travail avec des outils d'IA ou que vous vous lanciez dans un changement de carri猫re, voici quelques comp茅tences principales 脿 conna卯tre 鈥� et quelques cours qui appliquent l'IA aux affaires, 脿 l'茅ducation et aux soins de sant茅.

颁辞尘辫茅迟别苍肠别蝉 techniques en IA:

• 滨苍驳茅苍颈别谤颈别 de prompts

• Science des donn茅es et analyse de donn茅es

• Langages de programmation tels que Julia, Python, C++ et Javascript

• Math茅matiques, y compris statistiques et alg猫bre

• Technologies de big data

• Apprentissage automatique

• Apprentissage cognitif et traitement du langage

• Application d'interface de programmation d'application (API)

• Frameworks et algorithmes

4. Soyez conscient des biais et de l'茅thique de l'IA

Au fur et 脿 mesure que vous d茅veloppez des comp茅tences en IA et commencez 脿 les int茅grer dans votre flux de travail, soyez conscient des violations potentielles de biais et d'茅thique. Par exemple, les personnes qui utilisent ChatGPT pour t茅l茅charger des transcriptions, des entretiens, des documents et plus encore, doivent nettoyer les donn茅es de noms et d'informations d'identification. Sinon, ces informations peuvent 锚tre utilis茅es pour 芦 apprendre 禄 et devenir une violation de la vie priv茅e.

Chaque fois que la technologie traite des informations personnelles et de grandes quantit茅s de donn茅es, il existe un potentiel de biais. Cela se produit dans les ressources humaines, lorsque les recruteurs peuvent ne pas 锚tre conscients que leurs syst猫mes de suivi des candidatures (ATS) sont involontairement programm茅s pour filtrer les candidats sur la base de certains facteurs qui peuvent 锚tre discriminatoires. Bien que des mesures soient prises pour att茅nuer ces risques, l'IA est susceptible d'erreurs humaines et est imparfaite.

5. Appliquez vos comp茅tences 脿 un parcours de m茅tier de l鈥橧A

Si vous 锚tes int茅ress茅 par une transition vers l'IA ou le d茅veloppement d'un r么le ax茅 sur l'IA dans votre 茅quipe, faites des recherches sur des postes tels qu'ing茅nieur IA, ing茅nieur en apprentissage automatique, ing茅nieur en robotique et data scientist.

Pour des r么les plus sp茅cialis茅s, vous pouvez 茅galement vous int茅resser 脿 des postes tels que responsable de la conformit茅 IA, 茅thicien de l'IA, ing茅nieur de prompts et fondateur de start-up technologique.

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